Skip to main content

Engenheiro do Produto - Cabine e Acabamento

Job type: Effective

Work model: Onsite

Position for persons with disabilities

Job description

Engenheiro de desenvolvimento do produto - Responsável pelo desenvolvimento de componentes internos e externos que reduzem ruído e vibração da cabine nos novos programas e na vida série.

Responsibilities and assignments

Responsabilidades:

o  Desenvolvimento de componentes que permitem reduzir ruídos e vibração da cabine (NVH) e componentes plásticos

o  Acompanhamento de try-outs, gestão técnica de fornecedores, montagem de protótipos e certificação

o  Análise de cálculo estrutural

o  Elaborar e emitir conteúdo de liberação, status de desenvolvimento, relatórios técnicos, de gerenciamento e etc..

o  Definições e especificações de matérias primas

o  Atendimento dos objetivos dos programas com relação aos custos, investimentos, timing e premissas de ciclo de vida durante o processo de desenvolvimento

 

Experiência:

o  Experiência no desenvolvimento de componentes que visam reduzir ruídos, vibrações e asperezas (NVH) em cabines e veículos

o  Gestão de projetos e coordenação de equipes técnicas

o  Conhecimento de todas as rotinas de desenvolvimento do produto da conceituação ao início de produção e vida série

o  Experiência com estudos de viabilidade de componentes, projetos de ferramentas e processos produtivos

o  Acompanhamento de try-outs, gestão técnica de fornecedores, montagem de protótipos e certificação de componentes

o  Análise de falhas e soluções de problemas

o  Conhecimento do sistema RPS

Requirements and qualifications

o  Formação em Engenharia (Mecânica, Industrial, Materiais ou Produção)

o  Desejável Pós graduação ou mestrado

o  Cursos: Metodologia Agil, FMEA, CATIA V, DMU Navigator, CONNECT, RPS System, GD&T e Análise de fluxo em peças plásticas

o  Competências comportamentais: Trabalho em equipe, inovação e empreendedorismo

Additional information

o  Inglês fluente (escrita e fala)

o  Pacote Office e ferramentas como Planner, Power BI, List e etc... 

o  Conhecimento dos sistemas Volkswagen são um diferencial

o  Estar disponível para viagens

o  Trabalho presencial em Resende

Process stages

  1. Step 1: Cadastro
  2. Step 2: Teste de Integridade
  3. Step 3: Teste de Inglês
  4. Step 4: Contratação

Conheça a Volkswagen Caminhões e Ônibus


Com um portfólio completo de soluções para o transporte de cargas e de passageiros, a Volkswagen Caminhões e Ônibus é uma das maiores montadoras da América Latina e integra o Grupo TRATON, um dos principais fabricantes mundiais de veículos comerciais com as marcas Volkswagen Caminhões e Ônibus, MAN, Scania, Navistar e RIO.


Desde o início das operações em 1981, chegar ao topo do mercado, respeitar e satisfazer as necessidades dos clientes com a melhor relação custo-benefício, sempre foi o foco da nossa empresa. E é exatamente isso que oferece a seus clientes: caminhões e ônibus sob medida, um excelente serviço de pós-vendas e uma extensa variedade de serviços.


O Brasil sedia o centro mundial de pesquisa e desenvolvimento da marca Volkswagen Caminhões e Ônibus, com expertise em mercados emergentes para veículos sob medida. Assim, estamos sempre conectados à inovação tanto em nossos produtos, quanto em serviços, visando atender às demandas dos nossos clientes.


A fábrica da Volkswagen Caminhões e Ônibus em Resende adota o Consórcio Modular, um modelo de produção único e inovador no mundo, no qual nossos fornecedores estão diretamente envolvidos na fabricação dos veículos.


Com uma rede de 150 concessionários, nossos produtos alcançam todas as regiões do Brasil. Exportamos também para mais de 30 países da América Latina e África.


No coração da nossa operação estão centenas de colaboradores e colaboradoras de todo o Brasil, com diferentes formações, experiências e habilidades, vivenciando no dia a dia o nosso lema: unidos, somos imbatíveis!



O QUE OFERECEMOS


A Volkswagen Caminhões e Ônibus é reconhecida como uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil! Somos uma empresa inovadora, que se adapta ao mercado e às necessidades de seus clientes, procurando oferecer produtos com a mais alta qualidade e tecnologia. Com este foco, conseguimos obter excelentes resultados com uma base sólida, que permite o desenvolvimento profissional de nossos colaboradores. Para nós, é fundamental atrair e reter profissionais que ajudem a nossa organização a alcançar seus objetivos e superar as nossas metas.


Trabalhar na Volkswagen Caminhões e Ônibus significa fazer parte de um ambiente que promove uma importante conexão entre trabalho, pessoas e conquistas. É por isso que valorizamos e respeitamos nossos profissionais. São as pessoas que fazem a diferença no nosso negócio e colocam nossa marca em um lugar de destaque no cenário automotivo brasileiro.



VALORIZAMOS SEU TALENTO


Temos o compromisso de promover um ambiente plural e inclusivo, em que todos são valorizados por suas habilidades e competências. Acreditamos que as pessoas são cruciais para nosso crescimento e sucesso, alinhadas aos nossos valores: respeito, integridade, espírito de equipe, determinação e foco no cliente.


Entre as iniciativas para promover a cultura da diversidade na Volkswagen Caminhões e Ônibus estão os grupos de afinidade. O propósito desses fóruns é impulsionar os debates e trocas de informações. São cinco temas de trabalho prioritários, com um grupo específico para cada, sempre com um vice-presidente ou diretor como padrinho: gênero, gerações, pessoas com deficiência, orientação sexual e raça.



?